Les ateliers d'ESoE !

Mettre en musique des ateliers participatifs ou collaboratifs grâce à la facilitation, c'est possible !

Favoriser l'intelligence collective par la facilitation : des ateliers permettant l'implication des équipes ! La posture de facilitateur, garant du cadre, permet de veiller à la participation de chacun.e

 

Des ateliers dynamiques donc, pour aborder de manière décalée des sujets parfois complexes.

La valeur ajoutée ? La cohésion d'équipes, l'implication, la fidélisation, la motivation... entre autres. Bottom up plutôt que Top down

 

Des exemples de thématiques dans les Ateliers d'ESoE ?

Responsabilité sociétale des entreprises & organisations

Qualité de vie au travail

Management responsable

Prévention & Santé au travail 

Le champ des possibles est immense grâce à la facilitation !

L'intelligence collective peut aussi se mobiliser lors des ateliers de codéveloppement professionnel !

KEZAKO ? C’est « une approche de développement pour des personnes qui croient pouvoir apprendre les unes des autres afin d'améliorer leur pratique. La réflexion effectuée, individuellement et en groupe, est favorisée par un exercice structuré de consultation qui porte sur des problématiques vécues actuellement par les participants... » Adrien PAYETTE, Claude CHAMPAGNE, PUQ, 1997

Un parcours en 6 étapes avec un "client" qui expose sa situation à des "consultants", membres du groupe, dans un cadre construit & avec un animateur-facilitateur. 

Le codéveloppement professionnel a permis à bien des professionnels d'améliorer encore leur pratique professionnelle, de construire une identité professionnelle ou encore d'accompagner le changement !

MENTIONS LEGALES 

ESoE est membre de la coopérative ELYCOOP (Scop S.A.), C.A.E.

26, rue Emile DECORPS

69100 VILLEURBANNE

0472829601

SIRET : 42985163700034

APE NAF : 7022Z

N° Déclaration activité organisme de formation : 82 69 048 44 69

Nom Directeur Publication : Sabine GUICHARD

s.guichard@esoe.fr

Hébergeur du Site : 1&1